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我们一般性能测试的目的无非就以下几种：

能力验证：系统在A条件下是否具有B能力

规划能力：应该如何使系统具有我们要求的能力，如系统如何满足不断增长的用户。

性能调优：如何使系统达到很优状态，环境部署，软硬件等等

缺陷发现：测试直接的目的就是发现bug，这个没有好争论的

性能基准比较：这个多用于敏捷测试中，我没有做***捷测试就不多做介绍了，感兴趣的直接问百度好了。

明确实际性能测试中的测试目的，可以确定使用哪种测试方法（虚的），关键是测试策略选择以及测试执行。

IT转行什么方向比较好

现在IT行业软件测试发展的还不错，因为大学没有这个***嘛，互联网又是以后的发展趋势，所以市场的缺口还是比较大的。作为一个女生做了一年的开发现在转软测，真的是经验之谈，不用那么累死累活的加班通宵了，薪资也差不多还可以长期发展。测试的职业寿命比开发要长很多，可以好好了解一下软件测试，作为过来人给你安利一下正厚软件，我就是在那边培训的。报个班学习，短短几个月的学习实践，会让自己技术、学习能力、软件测试的面试必备、真实的企业动手过程有大不一样的提升。

软件测试好学吗？

借用正厚软件魏老师的名言告诉你，不疯魔，不成活。花钱***了，肯定都能学会，正厚老师的技术足够支撑你拿高薪，只要你肯下功夫。

没有任何一门技术岗是好学的，就看自己想不想学，就像古人说的，只要功夫深铁杵磨成针，只是测试相对于别的技术岗入门简单点。

只要用心，就一定可以学的会，没有好不好学一说，既然决定学技术，就要做好吃苦的准备。每一行都不容易，但如果从难度而言，测试肯定比开发简单，开发是从无到有，产品经理只提需求，开发连这个软件啥样啥功能完全不知道，测试好歹产品有了，主要学会一些测试工具就可以了。但是测试也分为初级中级，难度肯定也是不一样的，但是你技术越精湛，薪资相对也越高。配置测试：这里的配置测试有别于功能测试中的配置测试，我们知道功能测试中的配置测试一般指被测软件与硬件及外设的兼容性，性能中的配置测试指通过对被测系统软硬件环境的调整，了解各种不同环境对系统性能影响的程度，从而找出系统各项资源的很优分配。好不好学，也要看你学习的深度的

随着移动互联网行业的火爆，薪资高成了这个行业重要的标签，但是我想告诉你的是，不是每个人都可以吃这碗饭的。我们一直在说，兴趣是很好的老师。如果你对软件测试行业真的感兴趣，从此工具为乐，代码为生（PS：说软件测试不需要编程能力的一边凉快去），我觉的无论是自学还是培训，你都可以在这个行业混得风生水起。相反，如果不是因为兴趣，可能硬着头皮出去混点工资，时间久了还是会自然的退出这个圈，换个行业谋生的。负载测试：在被测系统上不断增加压力，直到性能指标超过预定的指标或者某种资源使用已经达到饱和状态。另外，除了兴趣，软件测试需要很强的思维逻辑能力、***技能和具备一定的编程能力，还有主要的自我学习能力（哪怕培训和工作中，都要）。

你问下自己，你具备我上面说的这些吗？是的，你也看明白了，我在泼冷水。虽然我是做IT培训的，但是我不是那种只知道***而不管学生适不适合，是人的钱都想赚的。如果你觉得符合上面我说的入行要求，作为非有名的 IT 培训行业从业者，正厚***在此就总结和分享 10 点选择 IT 培训机构。严格的照着这个标准去找，准靠谱。而真诚的培训机构敢于把真实的就业数据直接对外公布，接受市场和大众监督。